Задачи и функции

Целью деятельности Государственного учреждения образования «Средняя школа № 1 г. Марьина Горка» является формирование необходимых знаний, умений, навыков и интеллектуальное, нравственное, творческое и физическое развитие личности учащихся.

Основные задачи учреждения образования:

1. Повышать качество знаний учащихся через активизацию учебно-познавательной деятельности учащихся на учебных занятиях посредством визуализации учебной информации, усиление межпредметных связей при изучении учебных предметов, реализацию воспитательного потенциала учебных занятий в условиях допрофильной подготовки и профильного обучения.

2. Создавать условия для обеспечения повышения профессиональной компетентности педагогов, их непрерывного образования, самообразования и развития творческого потенциала через успешную аттестацию, трансляцию опыта педагогической деятельности в условиях допрофильной подготовки и профильного обучения.

3. Совершенствовать систему работы по идеологическому, гражданско-патриотическому и духовно-нравственному воспитанию учащихся, профилактике асоциальных проявлений, создавать условия для социализации и саморазвития личности обучающихся.

4. Формировать информационную культуру и навыки здорового образа жизни, приобщать обучающихся к социально значимой деятельности для осмысленного выбора профессии.

5. Укреплять материально-техническую и учебно-методическую базы учреждения образования для создания соответствующих современным требованиям условий по обучению и воспитанию учащихся, охране их здоровья.

Учреждение образования осуществляет следующие функции:

1. Образовательную, включающую в себя обучение и воспитание обучающихся (воспитанников), обеспечение охраны их жизни и здоровья.

2. Удовлетворение потребности обучающихся (воспитанников) в самообразовании и получении дополнительного образования. 

3. Организационную, предполагающую организацию образовательного процесса, в том числе разработку учебного плана и расписания занятий.

4. Разработку и утверждение годового плана работы.

5. Разработку и принятие локальных актов.

6. Управленческую, включающую в себя управление Учреждением.

7. Трудовые отношения. 

8. Хозяйственно-экономическую, включающую в себя управление закрепленным за Учреждением имуществом. 

9. Осуществление финансово-хозяйственной деятельности, в том числе оказание платных образовательных услуг.

10. Развитие материально-технической базы в пределах, закрепленных за школой бюджетных и собственных средств.